一是高度重视，广泛动员。召开机关作风效能建设集中整顿专题学习会议，制定《市司法局关于开展机关作风效能建设集中整顿工作实施方案》，集中利用一个月时间，开展作风效能建设集中整顿活动。
二是严格纪律，加强督查。坚持问题导向，组成局作风效能建设领导小组，不定期对局各科室处作风整顿情况进行监督检查。汇编效能建设、廉洁从政制度，组织机关干部职工学习，认真查摆工作纪律松懈、工作作风飘浮、工作效率低下、工作不在状态等问题，增强纪律观念和规矩意识。
三是强化措施，整顿到位。针对存在问题，加强教育整顿，严肃处理违反工作纪律等行为。召开座谈会、撰写整改心得等，强化整改效果。将作风效能建设日常考核结果与年度目标绩效奖惩、评先评优相挂钩。
